Informasi Umum

Sejalan dengan komitmen Perusahaan untuk terus meningkatkan kemampuan dan pengetahuan setiap karyawan, maka PT. Matahari Department Store Tbk., senantiasa mendukung dan menyediakan pelatihan, baik yang dilakukan oleh internal Department Training & Development, maupun oleh konsultan pelatihan dari eksternaL.

Program Pelatihan dan Pengembangan yang berjalan di Matahari, meliputi :
General Training
    Pelatihan yang bersifat umum yang dapat diikuti oleh semua karyawan.
Staff Competencies Development
    Pelatihan yang memberikan bekal pengetahuan dan keterampilan bagi para staf.
Supervisor Competencies Development
    Pelatihan yang bertujuan mengembangkan keahlian karyawan di level Supervisor.
Manager Competencies Development
    Pelatihan yang ditujukan bagi para manager yang bertujuan meningkatkan kemampuan manajerial dan
    kepemimpinan.
Career Development Program (CDP)
    Program pelatihan dan pengembangan karir khusus untuk Divisi Store Operation yang bertujuan
    mempersiapkan karyawan menduduki jenjang yang lebih tinggi sesuai dengan tugas dan tanggung
    jawabnya.
    Program CDP tersebut meliputi :
   → CDP Coordinator
   → CDP Supervisor
   → CDP Assistant Store Manager
   → CDP Store Manager

PT. Matahari Department Store Tbk., juga membuka kesempatan Praktek Kerja Lapangan (PKL) bagi para siswa-siswi SMA sederajat dan mahasiswa sebagai sarana pembelajaran dunia kerja secara langsung di beberapa divisi.

Kegiatan Pelatihan Terkini

Pada tahun 2013 ini PT. Matahari Department Store, Tbk. telah berhasil menyelenggarakan 66 pelatihan.
Pelatihan yang telah berlangsung di 2013 adalah :
Induction Training, Leadership for Coordinator, Working Effective with 5R, Berpikir Positif & Motivasi Diri, Emotional Intelligence for Supervisor, Coaching for Supervisor, HR Supervisor Development, Emotional Intelligence for Manager, Develop Others for Manager, Business Communication Effectiveness, IT General Control, Business Performance Analysis, Retail Challenge, Career Development Program for Coordinator, Pre Career Development Program for Assistant Store Manager, Career Development Program for Supervisor, Career Development Program for Assistant Store Manager, Career Development Program for Store Manager.
Pelatihan – pelatihan yang diberikan bertujuan meningkatkan kualitas dan kompetensi para karyawan sehingga produktifitas bekerja pun dapat semakin meningkat.